薬剤師の求人は住宅手当のついているものを選ぶことが大切です。

薬剤師の求人は住宅手当があるものを狙うことをお勧めします。
あなたが都市部にお住まいの場合、高い家賃に悩んでいるのではないでしょうか。

住宅手当があれば、家賃の負担をいくらか軽減することができます。
住宅手当はすべての求人についているわけではありません。
最近は不景気の影響か、住宅手当をカットする求人もあります。
しかし、福利厚生を手厚く整えている求人もたくさんありますから、
あきらめずに探してみてください。

支給される金額によっては、
家賃をそのまま住宅手当で補うことも可能になります。

薬剤師の求人の住宅手当は、おもに2つの方法によって計算されます。
1つ目は定額方式といって、
薬剤師の家族構成や住んでいる住宅の区分によって金額を決めるものです。

扶養家族がいるか、住んでいる家は賃貸か持ち家かなどによって
金額が異なるので、人によって金額の多い・少ないが発生します。
2つ目は定率方式といって、基本給に一定率をかけた金額を毎月支給するものです。
この方式だと、薬剤師の住まいや家族の違いによって金額が異なることはありません。

住宅手当を採用している求人は定額方式を採用しているところが多いです。
ちなみに、住宅手当の計算式は表示されないことが多いです。
毎月○万円と金額を記載しているところもあれば、
単に住宅手当とだけ記載するところもあります。

住宅手当について毎月いくら支給されるのか、どんな計算式で金額を決定するのかを
知りたい方は、求人先に問い合わせてみましょう。

薬剤師の求人で住宅手当があるものを探すなら、
転職支援サイトを使うのが一番早いです。
福利厚生が充実した求人がたくさん集まっていますから、
住宅手当のある求人もきっと見つかります。

ただし、住宅手当が支給されるためにはいくつか条件がある事を覚えておきましょう。
第一に正社員として雇用されていること。
アルバイトやパートといった非正規雇用の場合は、
福利厚生があまり適応されません。第二に、自分名義の家に住んでいること。

持ち家・賃貸を問わず薬剤師本人の名義でなければ、住宅手当は適応されません。
このほかにもいくつか条件が付く場合がありますが、それは求人ごとに異なります。
応募する前によく確認しておいてください。

あなたが住宅手当のある求人がいい！と希望しても、
見つからないこともあるかもしれません。
そんな時は寮や借入住宅を配備している求人を探してみてはいかがでしょうか。
家賃もずっと安く抑えられますし、職場の近くに住まいが持てるのでお勧めです。